Acoso Laboral – Introducción

Acoso Laboral - IntroducciónAcoso Laboral, Introducción.

Continuamente los “sesudos” intentan poner en una pequeña definición el gran drama que sufre una persona en su entorno laboral.

Desde estás paginas y mas concreto en esta sección “conceptos” intentaremos abarcar, mas o menos afortunadamente todos los aspectos que engloban, lo que aquí hemos llamado el “acoso laboral”.

Si a alguna conclusión hemos llegado después de tanto tiempo estudiando, escuchando a estudiosos, víctimas, familiares, es de la importancia de que la “víctima” se de cuenta, cuanto antes, de lo que le está ocurriendo. Y una vez hecho esto, empezar a solucionarlo.

Y para solucionarlo, sólo es posible:

1º – Conocer que es.
-Por qué se produce.

2º – Como se produce .
– ¿por qué a ti?
-¿qué has hecho para merecer esto?
-Quien es el hostigador.
-quienes son los cómplices
-Quienes son los testigos mudos

3º – Analizar en que momento se encuentra la situación.

-Tu estado psicológico
-Tu estado de relación laboral
-¿Has tardado en darte cuenta?

4º – Tomar las medidas que nos lleven a no suicidarnos.

Solución – psicológica
Solución empresa.

Y tomas decisiones:

Así  lo vemos. Así de claro lo vamos a tratar, sin complejidades pero claro como el agua.

Algunos expertos, hasta incluso se echaran las manos a la cabeza, quizás… pero a eso les decimos .. vayan Ustedes a una reunión cualquiera de afectados por acoso laboral…. y díganles “aguanten, enfréntense, son cosas del trabajo .. que no decaiga” … cada vez que a una víctima le oigo que le han aconsejado eso.. reconozco que “se me saltan los muelles”…

 

 

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